社員対談記事を公開いたしました。
業務や働く環境について知っていただける内容になっておりますので、ぜひご覧ください。

キャリア入社の営業本部長対談「NSSOLに転職した営業職が活躍できる理由」 | 日鉄ソリューションズ株式会社 採用オウンドメディア
当社では営業職全体のおよそ半数、そして営業本部長や部長をはじめとする役職者のおよそ半数もキャリア入社者が占めています。
今回は自らもキャリア入社者である流通部門と金融部門の営業トップを招き、これまでのキャリアやキャリア入社者に期待することについて語ってもらいました。

【プロジェクトストーリー】異なる強みを発揮し、協力するNSSOLの魅力 | 日鉄ソリューションズ株式会社 採用オウンドメディア
2026年3月に当社がリリースしたインバウンド旅行業務向けソリューション「COCOTRA（ココトラ）」。
その開発を主導したコアメンバーは、ソフトハウス、金融系SIer、旅行会社とそれぞれ異なるバックボーンをもつプロフェッショナルでした。
わずか3か月という開発期間ながら高品質ソリューションを完成させた秘訣は、AIの全面的な活用と多職種の連携、そして「旅行に関わるすべての人をハッピーに」という想いでした。3人が激動の開発を振り返ります。

専門性を武器に、変革に挑む——コンサルティング部 xSource（クロスソース）の真価 | 日鉄ソリューションズ株式会社 採用オウンドメディア
2024年、ITサービス＆エンジニアリング事業本部の中に、ストラテジー＆コンサルティング本部が誕生しました。
キャリア入社の本部長が率いる本部は、「NSSOL 2030ビジョン」の実現に向け、積極的なコンサルティングサービスを展開するミッションを担っています。
各分野のスペシャリストが結集した精鋭部隊が目指すコンサルティングのかたち、そしてあるべきNSSOLの姿について4人のコンサルタントに語ってもらいました。