採用情報
社員紹介：業務ソリューション第２部 Y・M

業務ソリューション第２部: Y・M
2009年入社
北海道大学大学院理系出身

現在のお仕事について教えてください

中堅中小企業向けにパッケージベースのソリューション提案および構築を行っています。提案または基本構想・要件定義などの上流フェーズを中心に、プロジェクトの様々なフェーズに携わっています。

仕事にまつわる嬉しいエピソードや苦労したことは何ですか？

上流フェーズではお客様と直接やり取りしますが、業種業態が様々である上に、同じ業務範囲でも各社の業務のやり方が異なり、さらに打合せに参加する担当者がシステム部門であったり、営業部門であったり、財務部門であったりと、接する相手も随時入れ替わります。
さらにその中で、自社としての目標・制約を大前提として理解した上で、各部門の要望や各担当者の自社内での立場や力関係なども考慮しながら検討を進めていくことが重要であるため、しっかりした論理立てはもちろんのこと、臨機応変な対応や素早い判断を求められるシーンが多く苦労も多いです。時には厳しい発言も必要となります。
しかしそのおかげで、お互い納得感を持ってプロジェクトを進めることができ、後になって認識がずれていたことが発覚することもなく、どんどん仕事がしやすくなっていきます。また、下流フェーズから弊社の別メンバーにプロジェクトを引き継ぐこともありますが、スムーズにお客様との関係性を構築できていると嬉しくなります。
最終的にお客様が新しいシステムを使いこなしていて、仕事がしやすくなったと言って頂けるのが最も嬉しい瞬間です。

志望した動機や入社した理由を教えてください

システム開発に興味があったこと、北海道と首都圏に拠点があること、また、就職活動中に他社の採用担当の横柄な態度に嫌気がさしていたとき、当社の採用担当から電話をもらい、紳士的な態度で接してくれたことが決め手となりました。

当面の目標について教えてください

引合のあった案件の提案を複数こなしながら、実プロジェクトの上流フェーズも遂行できる人材になり、ビジネス規模の拡大に貢献したいです。

学生の方々への就職活動にたいするアドバイスをお願いします

1年後、5年後、10年後のようなスパンで自分がどのように成長していきたいかをイメージしておくとよいと思います。どのような仕事をしていたいか、どのような能力を身につけたいか、どのような立場になりたいか、など何でもよいですが、未来の自分を想像しながら大事にしたいことは何なのかを考えてみることをおすすめしたいです。就職活動の中で迷うことがあったときに、未来のイメージに近づくことができそうかという観点で考えてみると新たなひらめきが生まれることもあるのではないでしょうか。就職活動がんばってください！

1日の業務の流れ

9：00 在宅ワークメールチェック	・急ぎの対応が必要なメールがないかを確認した後、その日のスケジュールを立てる。
10：00 プロジェクト朝会	・プロジェクトメンバー同士で当日の作業予定の確認を行う。在宅ワークのためWeb会議にて実施する。課題がある場合は、別途Web会議を実施する。
10：15 要件定義または提案作業	・参画しているプロジェクトの要件定義資料を作成したり、引合があった案件の提案資料を作成する。
12：00 昼休憩	・自宅で昼食をとる。余った時間で洗濯などの家事をしたり、好きなことをしてのんびりして過ごす。
13：00 要件定義または提案作業	・午前中の作業を引き続き行う。
14：00 打合せ（Ｗｅｂ会議）	・お客様との打合せを行う。概ね2時間程度。
16：00 要件定義または提案作業	・午前中の作業を引き続き行う。
18：00 業務終了	・翌日、優先して対応しなければならない業務を整理してメモに残し、業務終了。